Оценка профессиональных рисков в 2022 году станет обязательной. Что делать?

С 01 марта 2022 года оценка профессиональных рисков становится обязательным. В июле 2021 года — принят Федеральный закон № 311-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации», который устанавливает в качестве одной из обязанностей работодателя систематическое выявление опасностей и профессиональных рисков, их регулярный анализ и оценку. Остаётся открытым следующий вопрос: «Как проводить оценку профессиональных рисков и с чего начать?». Ответ на первую часть вопроса находится в уже действующем документе — приказ Минтруда от 19.08.2016г. № 438н, который п.33 установил порядок проведения оценки профессиональных рисков:

— выявление опасностей;

— оценка уровней профессиональных рисков;

— снижение уровней профессиональных рисков.

Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации по каждому из этих этапов будут представлены рекомендации по их реализации:

— Рекомендации по классификации, обнаружению, распознаванию и описанию опасностей;

— Рекомендации по выбору метода оценки уровня профессионального риска и по снижению уровня такого риска.

Не проведенная оценка профессиональных рисков — это не только штраф, но и невозможность в дальнейшем запустить другие связанные с ней процессы, такие как выдача СИЗ, проведение инструктажей, обучения, стажировки работников и ряда других процессов СУОТ.